Fairness bei den Augenwerten?

[Lockheed F-16]

Hallo,

mich interessiert rein aus Neugier was mit den Leuten passiert ist, die sich bei der LH bewarben und im Medical durchgefallen sind, weil sie knapp über der damaligen Dioptriengrenze von -3 Dioptrien lagen, aber im heutigen Limit von -3,5 liegen würden? Das wäre ja reichlich unfair wenn Leute heute mit Augen, wie diese Bewerber sie früher hatten, das Medical schaffen, während diese damals munter durchgefallen sind?
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[EDML]

Ich glaube nicht, dass die LH jetzt rückwirkend die ganzen Leute nochmals prüft oder einlädt. Es werden aber ohnehin nicht viele sein.

Ich weiß außerdem, dass in den Zeiten wo das Volumen größer war (so vor 3 Jahren) auch mal Leute mit 3,25 Dioptrien genommen wurden.

Gruß, Marcus

[loewe007]

[Lockheed F-16]

Wenn man das Pech hat, dass während dem Bewerbungsprozess die Augen plötzlich über die Grenze rutschen, finde ich das sehr fair, dass man da Leute durchlässt. Wenn du in deren Lage wärst, würdest du auch nicht so argumentieren.
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[loewe007]

Aber wie möchtest du das denn bitte schön beweisen? Es kann doch auch sein, dass die Augen schon immer so schlecht waren, dies aber ander behauptet wird. Es stellt natürlich eine sehr ärgerliche Situation dar, aber die beiden Fälle zu differenzieren, dass erachte ich für sehr schwer möglich.

[Lockheed F-16]

Deshalb in dubio pro reo
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[EDML]

[Xellos]

Hallo,

die Diskussion ist unnötig.

Ein Wirtschaftsunternehmen hat die Aufgabe, Gewinne zu erwirtschaften.
Ein Wirtschaftsunternehmen hat keine ethischen oder volkswirtschaftlichen Ansprüche.

Wen ein Wirtschaftsunternehmen einstellt oder nicht, bestimmt es selbst, und das richtet sich nach wirtschaftlichem Bedarf, nicht nach Fairness oder Menschlichkeit.
Nur ab und zu sind so ein paar verdammte gesetzliche Bestimmungen einzuhalten, im Rahmen derer das Wirtschaftsunternehmen aber die Regeln selbst festlegen und ändern kann.
Liegt mehr Bedarf vor, werden die Regeln lockerer ausgelegt, liegt weniger Bedarf vor, wird strenger gesiebt, denn man will grundsätzlich nur die Effizientesten.

Und grundsätzlich werden Absagen immer so formuliert, dass sie nicht angreifbar sind. "Leider müssen wir Ihnen mitteilen, dass wir uns für einen geeigneteren Bewerber entschieden haben. Bei der Vielzahl von Bewerbungen haben wir uns die Auswahl nicht leicht gemacht."

Bei der Vielzahl an Bewerbern hat es ein Konzern wie die LH nicht nötig, früher einmal abgelehnte Bewerber nochmal anzugehen. Es kommen ja genug nach. Und je jünger, desto länger benutzbar.

Gruß, Xellos

[flapfail]

[Airbus1988]

Ich kenne so jemanden persönlich. Er wurde nicht wieder eingeladen.

[Lockheed F-16]

wie weit war er drüber?
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[Airbus1988]

-.05 auf einem auge und -0.25 auf dem andern. Er war sich nicht mehr sicher wie hoch seine werte waren und ist einfach mal zum medical gegangen. Da hats dann leider nicht gereicht.